Кто может работать в аптеке

Статья 69. Право на осуществление медицинской деятельности и фармацевтической деятельности

До 01.01.2026 установлен особый порядок получения права на осуществление медицинской или фармацевтической деятельности (ст. 100 данного закона).

1. Право на осуществление медицинской деятельности в Российской Федерации имеют лица, получившие медицинское или иное образование в российских организациях, осуществляющих образовательную деятельность, и прошедшие аккредитацию специалиста.

(часть 1 в ред. Федерального закона от 14.07.2022 N 275-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

2. Право на осуществление фармацевтической деятельности в Российской Федерации имеют:

1) лица, получившие фармацевтическое образование в российских организациях, осуществляющих образовательную деятельность, и прошедшие аккредитацию специалиста;

(п. 1 в ред. Федерального закона от 14.07.2022 N 275-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

2) лица, обладающие правом на осуществление медицинской деятельности и получившие дополнительное профессиональное образование в части розничной торговли лекарственными препаратами, при условии их работы в обособленных подразделениях (амбулаториях, фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктах, центрах (отделениях) общей врачебной (семейной) практики) медицинских организаций, имеющих лицензию на осуществление фармацевтической деятельности и расположенных в сельских населенных пунктах, в которых отсутствуют аптечные организации.

2.1. Педагогические и научные работники, имеющие сертификат специалиста либо прошедшие аккредитацию специалиста, осуществляющие практическую подготовку обучающихся в соответствии со статьей 82 Федерального закона от 29 декабря 2012 года N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», а также научные работники, имеющие сертификат специалиста либо прошедшие аккредитацию специалиста, осуществляющие научные исследования в сфере охраны здоровья, вправе осуществлять медицинскую деятельность. На педагогических и научных работников при осуществлении ими медицинской деятельности распространяются права, обязанности и ответственность медицинских работников.

(часть 2.1 введена Федеральным законом от 29.12.2015 N 389-ФЗ; в ред. Федерального закона от 02.07.2021 N 312-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

Переход к процедуре аккредитации специалистов осуществляется поэтапно по 31.12.2025 года включительно в соответствии со ст. 100 данного документа.

О продлении срока аккредитации специалиста в период прохождения им военной службы или оказания содействия в выполнении задач Вооруженных Сил РФ см. Постановление Правительства РФ от 12.03.2022 N 353.

3. Аккредитация специалиста — процедура определения соответствия лица, получившего медицинское, фармацевтическое или иное образование, требованиям к осуществлению медицинской деятельности по определенной медицинской специальности либо фармацевтической деятельности. Аккредитация специалиста проводится аккредитационной комиссией по окончании освоения им профессиональных образовательных программ медицинского образования или фармацевтического образования не реже одного раза в пять лет. Аккредитационная комиссия формируется уполномоченным федеральным органом исполнительной власти с участием профессиональных некоммерческих организаций, указанных в статье 76 настоящего Федерального закона. Положение об аккредитации специалистов, порядок выдачи свидетельства об аккредитации специалиста на бумажном носителе, форма свидетельства об аккредитации специалиста на бумажном носителе и технические требования к нему, порядок выдачи выписки о наличии в единой государственной информационной системе в сфере здравоохранения данных, подтверждающих факт прохождения указанным лицом аккредитации специалиста (далее — выписка о прохождении аккредитации), утверждаются уполномоченным федеральным органом исполнительной власти. В целях обеспечения защиты сведений, составляющих государственную тайну, Правительством Российской Федерации устанавливаются особенности проведения аккредитации специалиста и признания его прошедшим аккредитацию в отношении отдельных категорий лиц.

(в ред. Федеральных законов от 29.12.2015 N 389-ФЗ, от 02.07.2021 N 312-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

3.1. Лицо считается прошедшим аккредитацию специалиста с момента внесения данных о прохождении лицом аккредитации специалиста в единую государственную информационную систему в сфере здравоохранения, за исключением отдельных категорий лиц, в отношении которых Правительством Российской Федерации устанавливаются особенности проведения аккредитации специалиста и признания его прошедшим аккредитацию, в соответствии с частью 3 настоящей статьи. Данные о прохождении лицом аккредитации специалиста вносятся в единую государственную информационную систему в сфере здравоохранения в рамках ведения персонифицированного учета лиц, участвующих в осуществлении медицинской деятельности, в соответствии со статьями 92 и 93 настоящего Федерального закона.

(часть 3.1 введена Федеральным законом от 02.07.2021 N 312-ФЗ)

О соответствии свидетельств об аккредитации, выданных до 01.03.2023 в ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областях, а также на территории Украины, свидетельствам, предусмотренным ч. 3.2 ст. 69, см. ст. 3 ФЗ от 17.02.2023 N 16-ФЗ.

3.2. По заявлению лица, прошедшего аккредитацию специалиста, ему выдается свидетельство об аккредитации специалиста на бумажном носителе и (или) выписка о прохождении аккредитации. Свидетельство об аккредитации специалиста и выписка о прохождении аккредитации имеют одинаковую юридическую силу при подтверждении факта прохождения лицом аккредитации специалиста.

(часть 3.2 введена Федеральным законом от 02.07.2021 N 312-ФЗ)

4. Лица, имеющие медицинское или фармацевтическое образование, не работавшие по своей специальности более пяти лет, могут быть допущены к осуществлению медицинской деятельности или фармацевтической деятельности в соответствии с полученной специальностью после прохождения обучения по дополнительным профессиональным программам (повышение квалификации, профессиональная переподготовка) и прохождения аккредитации специалиста.

(в ред. Федеральных законов от 02.07.2013 N 185-ФЗ, от 29.12.2015 N 389-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

5. Лица, не завершившие освоение образовательных программ высшего медицинского или высшего фармацевтического образования в российских организациях, осуществляющих образовательную деятельность, и лица с высшим медицинским или высшим фармацевтическим образованием, полученным в российских организациях, осуществляющих образовательную деятельность, могут быть допущены к осуществлению медицинской деятельности или фармацевтической деятельности на должностях специалистов со средним медицинским или средним фармацевтическим образованием в порядке, установленном уполномоченным федеральным органом исполнительной власти.

(часть 5 в ред. Федерального закона от 14.07.2022 N 275-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

С 01.04.2024 ст. 69 дополняется ч. 5.1 (ФЗ от 04.08.2023 N 462-ФЗ). См. будущую редакцию.

6. Лица, получившие медицинское, фармацевтическое или иное образование в иностранных организациях, осуществляющих образовательную деятельность, допускаются к осуществлению медицинской деятельности или фармацевтической деятельности после признания в Российской Федерации полученных образования и (или) квалификации в порядке, установленном законодательством об образовании, установления федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в сфере охраны здоровья, в утвержденном им порядке соответствия полученных образования и (или) квалификации квалификационным требованиям к медицинским и фармацевтическим работникам, утвержденным уполномоченным федеральным органом исполнительной власти, и прохождения аккредитации специалиста, если иное не предусмотрено международными договорами Российской Федерации.

(часть 6 в ред. Федерального закона от 14.07.2022 N 275-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

6.1. Лица, не завершившие освоение образовательных программ высшего медицинского или высшего фармацевтического образования в иностранных организациях, осуществляющих образовательную деятельность, и лица с высшим медицинским или высшим фармацевтическим образованием, полученным в иностранных организациях, осуществляющих образовательную деятельность, могут быть допущены к осуществлению медицинской деятельности или фармацевтической деятельности на должностях специалистов со средним медицинским или средним фармацевтическим образованием в порядке, установленном уполномоченным федеральным органом исполнительной власти.

(часть 6.1 введена Федеральным законом от 14.07.2022 N 275-ФЗ)

7. Лица, незаконно занимающиеся медицинской деятельностью и фармацевтической деятельностью, несут уголовную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Письмо Министерства здравоохранения РФ от 7 декабря 2017 г. N 2128744/25-4 О требованиях к руководителю аптечной организации при исполнении обязанностей провизора (провизора-технолога) или провизора-аналитика

Департамент лекарственного обеспечения и регулирования обращения медицинских изделий Минздрава России совместно с Департаментом образования и кадровой политики рассмотрел Ваше письмо от 06.11.2017 N 158 и сообщает следующее.

В соответствии с нормами статьи 52 Федерального закона от 12.04.2010 N 61-ФЗ «Об обращении лекарственных средств» осуществлять фармацевтическую деятельность (включающую розничную торговлю лекарственными препаратами для медицинского применения) могут физические лица только при наличии высшего или среднего фармацевтического образования и сертификата специалиста.

Статьей 8 Федерального закона от 04.05.2011 N 99-ФЗ «О лицензировании отдельных видов деятельности» определена возможность установления лицензионного требования, предъявляемого к соискателям лицензии и лицензиатам, связанного с профессиональной деятельностью работников. Таким лицензионным требованием может быть «наличие работников, заключивших с соискателем лицензии или лицензиатом трудовые договоры, имеющих профессиональное образование, обладающих соответствующей профессиональной подготовкой и (или) имеющих стаж работы, необходимый для осуществления лицензируемого вида деятельности».

При этом конкретные формулировки лицензионных требований, предъявляемых к соискателям лицензии и лицензиатам, должны быть определены в положениях о лицензировании отдельных видов деятельности.

Так, в Положении о лицензировании фармацевтической деятельности, утвержденном постановлением Правительства Российской Федерации от 22.12.2011 N 1081, установлены следующие лицензионные требования:

1) наличие у руководителя организации, деятельность которого непосредственно связана с розничной торговлей лекарственными препаратами, их отпуском, хранением, перевозкой и изготовлением для осуществления фармацевтической деятельности в сфере обращения лекарственных средств для медицинского применения, высшего фармацевтического образования и стажа работы по специальности не менее 3 лет либо среднего фармацевтического образования и стажа работы по специальности не менее 5 лет, сертификата специалиста;

2) наличие у соискателя лицензии (лицензиата) работников, заключивших с ним трудовые договоры, деятельность которых непосредственно связана с розничной торговлей лекарственными препаратами, их отпуском, хранением и изготовлением, имеющих для осуществления фармацевтической деятельности в сфере обращения лекарственных средств для медицинского применения высшее или среднее фармацевтическое образование, сертификат специалиста.

Номенклатура специальностей специалистов, имеющих высшее медицинское и фармацевтическое образование, утвержденная приказом Минздрава России от 07.10.2015 N 700н, включает три специальности специалистов, получивших высшее образование по специальности «Фармация»: 82. Управление и экономика фармации; 85. Фармацевтическая технология; 86. Фармацевтическая химия и фармакогнозия.

По каждой из специальностей приказом Минздрава России от 08.10.2015 N 707н «Об утверждении Квалификационных требований к медицинским и фармацевтическим работникам с высшим образованием по направлению подготовки «Здравоохранение и медицинские науки» (далее — квалификационные требования) утверждены квалификационные требования (требования к уровню профессионального образования и требования к дополнительному профессиональному образованию).

При этом в соответствии с Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения», утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 23.07.2010 N 541н, и квалификационными требованиями, специалисты, получившие сертификат специалиста по специальности «Управление и экономика фармации», могут занимать одну из должностей руководителей аптечной организации:

директор (заведующий, начальник) аптечной организации;

заместитель директора (заведующего, начальника) аптечной организации;

заведующий (начальник) структурного подразделения (отдела) аптечной организации.

Для осуществления профессиональной деятельности в должности, например, «провизор-технолог», который осуществляет отпуск лекарственных препаратов населению, необходимо получить сертификат специалиста по специальности «Фармацевтическая технология».

Необходимо отметить, что в настоящее время активно разрабатываются и утверждаются профессиональные стандарты, в том числе в области фармации.

Так приказами Минтруда России утверждены профессиональные стандарты «Провизор», «Провизор-аналитик» и «Специалист в области управления фармацевтической деятельностью», каждый из которых содержит конкретные трудовые функции, требования к образованию, обучению и опыту практической работы. Кроме этого, разработан проект профессионального стандарта «Фармацевт», который проходит процедуру согласования. Обращаем внимание, что все указанные профессиональные стандарты разработаны профессиональным сообществом.

С учетом изложенного, руководитель аптечной организации при исполнении обязанностей провизора (провизора-технолога) или провизора-аналитика должен иметь подготовку, соответствующую установленным квалификационным требованиям и профессиональному стандарту.

Вопрос: Можно ли принимать на работу в аптеку на должность фармацевта или провизора сотрудницу с образованием медицинской сестры или врача? (ответ службы Правового консалтинга ГАРАНТ, октябрь 2016 г.)

Можно ли принимать на работу в аптеку на должность фармацевта или провизора сотрудницу с образованием медицинской сестры или врача?

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу:

Специалист, имеющий образование медицинской сестры или врача, не может быть принят на должность фармацевта или провизора. Данный специалист вправе работать фармацевтом или провизором только в расположенных в сельских населенных пунктах, в которых отсутствуют аптечные организации, обособленных подразделениях медицинских организаций (амбулаториях, фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктах, центрах (отделениях) общей врачебной (семейной) практики), имеющих лицензию на осуществление фармацевтической деятельности.

Согласно ч. 2 ст. 69 Федерального закона от 21.11.2011 N 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» право на осуществление фармацевтической деятельности в Российской Федерации имеют:

1) лица, получившие фармацевтическое образование в Российской Федерации в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами, утверждаемыми в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, и имеющие свидетельство об аккредитации специалиста;

Аналогичные нормы содержатся в ч. 2 ст. 52 Федерального закона от 12.04.2010 N 61-ФЗ «Об обращении лекарственных средств».

В соответствии с пп. «л» п. 5 Положения о лицензировании фармацевтической деятельности, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 22.12.2011 N 1081, предусмотрено наличие у лицензиата работников, заключивших с ним трудовые договоры, деятельность которых непосредственно связана с оптовой торговлей лекарственными средствами, их хранением и (или) розничной торговлей лекарственными препаратами, их отпуском, хранением и изготовлением, имеющих для осуществления фармацевтической деятельности в сфере обращения лекарственных средств для медицинского применения (за исключением обособленных подразделений медицинских организаций) высшее или среднее фармацевтическое образование и сертификат специалиста.

Таким образом, полагаем, что сотрудник с образованием медицинской сестры или врача не может быть принят на должность фармацевта или провизора, поскольку у него отсутствует соответствующее фармацевтическое образование. Специалист с образованием медицинской сестры или врача вправе занимать должность фармацевта или провизора только в обособленных подразделениях (амбулаториях, фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктах, центрах (отделениях) общей врачебной (семейной) практики) медицинских организаций, имеющих лицензию на осуществление фармацевтической деятельности и расположенных в сельских населенных пунктах, в которых отсутствуют аптечные организации. При этом такой специалист в обязательном порядке должен получить дополнительное образование в части розничной торговли лекарственными препаратами.

Необходимо отметить, что в случае принятия на должность фармацевта или провизора специалиста с образованием медицинской сестры или врача работодатель может быть привлечен к административной ответственности в связи с нарушением лицензионных требований (смотрите, например, постановление Четырнадцатого арбитражного апелляционного суда от 12.09.2016 N 14АП-6135/16; решение Арбитражного суда Республики Бурятия от 03.08.2015 по делу N А10-3438/2015).

Эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ

Контроль качества ответа:

Рецензент службы Правового консалтинга ГАРАНТ

Новые квалификационные требования для фармацевтических работников — обзор Приказа № 206н

В рамках последних обновлений в сфере здравоохранения Министерство здравоохранения Российской Федерации приняло решение ввести новые квалификационные требования к специалистам с высшим образованием в медицинской и фармацевтической областях. Эти изменения были зафиксированы в Приказе № 206н «Об утверждении Квалификационных требований к медицинским и фармацевтическим работникам с высшим образованием» от 02.05.2023. В статье мы подробно рассмотрели изменения, которые затрагивают фармацевтических специалистов.

Авторы

Документы

Приказ Минздрава России от 02.05.2023 № 206н
Приказ Минздрава России от 02.05.2023 № 205н

Приказ, вступивший в силу с 1 сентября 2023 года, будет актуален в течение двух лет, до 1 сентября 2025 года. Это обновление пришло на смену ранее действовавшему Приказу Минздрава № 707н от 08.10.2015. Нововведения направлены на обеспечение лучших условий для пациентов, а также на постоянное профессиональное развитие работников в указанных сферах. Отдельно стоит отметить, что улучшения направлены на облегчение процесса профессионального роста специалистов. Теперь им стало проще менять свою специализацию, что является большим преимуществом для профессионалов данной области.

Ожидается, что благодаря новым требованиям пациенты смогут быть уверены в высокой квалификации медицинских и фармацевтических работников, а специалисты, в свою очередь, получат стимул к постоянному обучению и совершенствованию своих навыков.

Зачем нужны квалификационные требования?

Профессиональные квалификационные требования — требования к конкретной специальности или направлению обучения, опыту работы в данной области, а также профессиональным компетенциям и навыкам, которые требуются для успешного выполнения задач в соответствующем виде деятельности.

Квалификационные требования играют ключевую роль в процессе формирования корпоративных стандартов и нормативов. Эти характеристики служат фундаментом при создании нормативных документов организации и обеспечивают чёткое понимание того, какие качества и навыки требуются от сотрудников аптеки. Когда речь идёт о наборе персонала, работодатели используют квалификационные характеристики как руководство для составления вакансий и оценки потенциальных кандидатов.

Управление и экономика фармации

Долгое время провизоры со специальностью «Управление и экономика фармации» сталкивались с противоречием в профессиональной деятельности. Несмотря на их обширные компетенции и навыки, согласно ранее действующему приказу № 707н эти специалисты не могли работать за первым столом. На практике это выглядело несколько абсурдно: управленец, работающий на кассе аптеки, не был редкостью, однако такая работа на должности «провизор» могла привести к сложностям в аккредитации по основной специальности.

Начиная с 1 сентября 2023 года действует новый приказ, который корректирует данное положение. Теперь провизоры со специальностью «Управление и экономика фармации» имеют право на полноценное трудоустройство в аптеках, включая такие позиции, как «провизор» и «провизор-технолог». Это изменение значительно расширяет профессиональные горизонты для данных специалистов, позволяя им в полной мере реализовывать свои навыки и компетенции.

Заметные изменения наблюдаются и в условиях переподготовки по специальности «Управление и экономика фармации» . Ранее для начала обучения по этой специальности кандидат должен был занимать руководящую позицию в аптечных организациях. Такие позиции включали в себя должности директора, его заместителя, а также руководителей структурных подразделений или отделов. Теперь же для переподготовки не потребуется обязательное руководящее положение в аптечной организации. Главным критерием станет профессиональный стаж по специальностям «Фармация» или «Фармацевтическая технология». В новом приказе конкретное количество лет стажа не указано, но согласно профессиональному стандарту «Специалист в области управления фармацевтической деятельностью» минимальный требуемый стаж составляет 2 года.

Также стоит отметить, что возможность переподготовки будет предоставлена и тем специалистам, кто получил образование в интернатуре или ординатуре по специальности «Фармацевтическая химия и фармакогнозия» или «Фармацевтическая технология».

Уровень профессионального образования:

Высшее образование по специальности «Фармация».
Интернатура или ординатура по специальности «Управление и экономика фармации».

Дополнительное профессиональное образование:

Профессиональная переподготовка по специальности «Управление и экономика фармации» — если есть стаж работы по специальности «Фармация» или «Фармацевтическая технология» и (или) интернатура или ординатура по специальности «Фармацевтическая химия и фармакогнозия» или «Фармацевтическая технология».
Повышение квалификации — минимум один раз каждые 5 лет.

Должности:

Директор аптеки (заведующий).
Заместитель директора аптеки (заведующего).
Заведующий структурного подразделения или отдела аптеки.
Провизор.
Провизор-технолог.

Вебинар по теме

Константин Лысенко, Эксперт компании Solopharm

Фармацевтическая технология

Последние изменения оказали влияние и на процесс обучения по специальности «Фармацевтическая технология». Одним из ключевых изменений стало исключение возможности профессиональной переподготовки по этой специальности. Теперь, начиная с 1 сентября 2023 года, чтобы получить квалификацию в области «Фармацевтической технологии», кандидатам потребуется пройти специализированное обучение в интернатуре или ординатуре, и эта норма будет действовать до конца 2025 года.

Таким образом, эти нововведения направлены на то, чтобы углубить и усилить профессиональную подготовку специалистов, делая акцент на практический опыт и глубокие знания в рамках конкретной специальности.

Уровень профессионального образования:

Высшее образование по специальности «Фармация».
Интернатура или ординатура по специальности «Фармацевтическая технология».

Дополнительное профессиональное образование:

Повышение квалификации — минимум один раз каждые 5 лет.

Должности:

Заведующий структурного подразделения или отдела аптеки.
Провизор-технолог.

Фармацевтическая химия и фармакогнозия

С началом осени 2023 года в сфере фармацевтики произошли ключевые изменения в отношении специалистов по специальности «Фармацевтическая химия и фармакогнозия». Теперь таким профессионалам предоставлена возможность занимать позиции «провизор» и «провизор-технолог», что значительно расширяет их профессиональные перспективы.

Кроме того, были введены нововведения в квалификационные требования к этой специальности. В отличие от предыдущего приказа Минздрава России, датированного 08.10.2015 г., теперь к квалификационным требованиям добавлены критерии дополнительного профессионального образования. Так, для прохождения профессиональной переподготовки по «Фармацевтической химии и фармакогнозии», специалисту потребуется предоставить свидетельство об аккредитации в области «Фармация». Также будет учитываться опыт подготовки в интернатуре или ординатуре по специальностям, включая указанную выше и «Управление и экономика фармации».

Эти изменения подчёркивают растущую важность и актуальность специалистов в области фармацевтической химии, а также стремление государства к углубленной профессиональной подготовке кадров в этой отрасли.

Уровень профессионального образования:

Высшее образование по специальности «Фармация».
Интернатура или ординатура по специальности «Фармацевтическая химия и фармакогнозия».

Дополнительное профессиональное образование:

Профессиональная переподготовка по специальности «Фармацевтическая химия и фармакогнозия» — если есть сведения о прохождении аккредитации по специальности «Фармация» и интернатура или ординатура по специальности «Управление и экономика фармации».
Повышение квалификации — минимум один раз каждые 5 лет.

Должности:

Заведующий структурного подразделения или отдела аптеки.
Провизор.
Провизор-аналитик.
Провизор-технолог.

Фармация

Сотрудники со специальностью «Фармация» больше не имеют права на занятие должности провизора-технолога. Ещё одно значимое обновление касается системы дополнительного профессионального образования. Ранее специалистам рекомендовалось непрерывное повышение своей квалификации на протяжении всей трудовой жизни. Однако новые стандарты предписывают проходить процесс повышения квалификации не реже, чем каждые 5 лет в течение их профессиональной деятельности.

Эти изменения направлены на гарантирование высокой компетентности специалистов в области фармации, а также на предоставление им более чётких рекомендаций по профессиональному развитию.

Уровень профессионального образования:

Высшее образование по специальности «Фармация».

Дополнительное профессиональное образование:

Повышение квалификации — минимум один раз каждые 5 лет.

Должность:

Новая номенклатура должностей

Минздрав принял решение о модернизации номенклатуры должностей для фармацевтических специалистов в новом Приказе № 205н «Об утверждении Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников» от 02.05.2023 г., который вступил в силу 1 сентября 2023 года. Этот документ призван оптимизировать и уточнить роли и обязанности в данной отрасли.

В новом приказе некоторые должности были исключены из списка. Среди них «Провизор-стажёр», «Старший провизор», «Младший фармацевт» и «Старший фармацевт». Эти изменения предназначены для совмещения номенклатуры должностей с действующими профессиональными стандартами и устранения проблем, связанных с образовательными учреждениями, которые ранее могли переобучать медсестёр в младших фармацевтов.

Кроме того, была проведена оценка и упорядочивание должностей, связанных с руководящими функциями. Теперь они разделены на две основные категории: руководители фармацевтических организаций и руководители их структурных подразделений.

Таким образом, новый приказ делает систему должностей более логичной и прозрачной, отражая реальные потребности и стандарты отрасли.

Руководители аптек:

Директор, начальник, заведующий аптекой.
Заместитель директора, начальника, заведующего аптекой.
Заведующий складом организации оптовой торговли лекарствами.
Заместитель заведующего складом организации оптовой торговли лекарствами.

Руководители структурных подразделений:

Заведующий медицинским складом мобилизационного резерва.
Заведующий структурного подразделения (отдела) аптеки.
Заведующий структурного подразделения организации оптовой торговли лекарствами.

Специалисты с высшим фармацевтическим образованием (провизоры):

Провизор.
Провизор-аналитик.
Провизор-технолог.

Специалисты со средним фармацевтическим образованием (средний фармацевтический персонал):

Младший фармацевтический персонал:

Выводы

Введены новые квалификационные требования к специалистам в медицинской и фармацевтической сферах.
Новый Приказ № 206н вступил в силу с 1 сентября 2023 года.
Новый приказ делает систему должностей более логичной и прозрачной, отражая реальные потребности и стандарты отрасли.
Нововведения направлены на обеспечение лучших условий для пациентов и профессиональное развитие работников.
Внесены изменения в номенклатуру должностей для фармацевтических специалистов.
Квалификационные требования играют ключевую роль в формировании корпоративных стандартов и нормативов.

Источники:
Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 02.05.2023 № 206н «Об утверждении Квалификационных требований к медицинским и фармацевтическим работникам с высшим образованием».

Проверь знания по статье

Кто может работать в аптеке